（通讯员：涂山青、杨晓丽）10月10日下午，由华中师范大学培训中心承办的“职教国培”示范项目——培训管理者高级研修圆满完成。
2022年“职教国培”示范项目是教育部深入贯彻习近平总书记关于职业教育的重要指示精神，进一步推动现代职业教育高质量发展的重要举措，首次在职业教育设立的国家级示范项目。
我校承接的“职教国培”培训管理者示范性培训项目得到学校各级部门的高度重视。学校成立分管副校长任组长、培训中心主任（院长）任副组长的工作组，听取和指导项目实施中的各项工作。为保障项目的顺利实施，项目工作组认真筹备，多次和专家及授课教师一起研讨课程方案、专家选聘、实施方式、项目管理及各种应急预案等事宜，先后讨论制定了《项目实施方案》、《学员考核方案及细则》。
图1 项目工作组骨干成员在讨论项目实施的具体细则
由于国内防控形势严峻复杂，项目经申请转为线上实施。为此，项目工作组迅速组织线上培训，搭建学习平台，将专家授课和学员交流、互动紧密结合起来。在项目课程安排方面，项目工作组聘请了国内知名职教专家、培训管理专家，保障项目实施中的课程能够涵盖职业教育和职教培训的特点，揭示和探索职业教育规律。在授课形式方面，项目通过专家讲座、案例教学、研讨交流、学员方案设计、专家集体诊断点评等形式，充分发挥线上多媒体教学的优势，引导学员积极参与课题讨论，充分交流，解决工作中的疑难问题。
图2 线上课程同步学习及学员与授课教师热烈的交流、互动
在学员管理方面，为了更好地做好管理、服务学员，项目工作组特别选配3名有丰富经验的培训专家和管理骨干担任班主任。在线上培训学习过程中，班主任为学员们开展高效的专业指导，营建活跃的班级文化，增强学员间的学习和交流。
图3 搭建班级群，促进学员在线学习、交流、互动
此次我校承接的“职教国培”培训管理者示范性培训项目经过两个阶段、历时七天、近50学时的培训学习，共有75名学员通过考核顺利结业，圆满完成了培训任务。他们纷纷表示这是一次难忘的学习。通过亲身参与培训，多方位体验“职教国培”项目实践新路，他们更新了观念、开拓了思路、提升了技能；同时，他们也会积极地将此次学习的内容，应用到工作培训中，以“示范”效应推动“职教国培”事业的发展。
图4 对学员设计的培训方案做“答辩式”的集中交流分享
（审读人：朱虹 ）
